{"id":34137,"date":"2012-01-03T19:01:36","date_gmt":"2012-01-04T00:01:36","guid":{"rendered":"http:\/\/diarioelpopular.com\/?p=34137"},"modified":"2012-01-03T19:01:36","modified_gmt":"2012-01-04T00:01:36","slug":"los-ejecutivos-mas-ricos-ganan-en-3-dias-lo-que-la-media-en-un-ano","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/2012\/01\/03\/los-ejecutivos-mas-ricos-ganan-en-3-dias-lo-que-la-media-en-un-ano\/","title":{"rendered":"Los ejecutivos m\u00e1s ricos ganan en tres d\u00edas lo mismo que el promedio en todo un a\u00f1o"},"content":{"rendered":"<p><em>Un estudio revela que el sueldo de los 100 directivos mejor pagados de Canad\u00e1 es 189 veces mayor que el de un trabajador medio. Los altos ejecutivos ganaron, cada uno, una media de 8,38 millones de d\u00f3lares en 2010, mientras que el salario medio de un trabajador canadiense a tiempo completo fue de solo 44.366 d\u00f3lares.<\/em><\/p>\n<div id=\"attachment_34138\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignright\"><a href=\"https:\/\/diarioelpopular.com\/wp-content\/uploads\/2012\/01\/Los-ejecutivos-m\u00e1s-ricos-ganan-en-tres-d\u00edas-lo-que-el-promedio-en-todo-un-a\u00f1o.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" aria-describedby=\"caption-attachment-34138\" class=\"size-medium wp-image-34138\" title=\"Los ejecutivos m\u00e1s ricos ganan en tres d\u00edas lo que el promedio en todo un a\u00f1o\" src=\"https:\/\/diarioelpopular.com\/wp-content\/uploads\/2012\/01\/Los-ejecutivos-m\u00e1s-ricos-ganan-en-tres-d\u00edas-lo-que-el-promedio-en-todo-un-a\u00f1o-300x180.jpg\" alt=\"\" width=\"300\" height=\"180\" \/><\/a><p id=\"caption-attachment-34138\" class=\"wp-caption-text\">Seg\u00fan se\u00f1ala el informe, el ciudadano medio canadiense no ha visto un aumento salarial significativo desde hace 40 a\u00f1os<\/p><\/div>\n<p><em><strong>E<\/strong><strong>l Popular. Toronto.-<\/strong><\/em> La econom\u00eda canadiense logr\u00f3 capear con \u00e9xito la tormenta financiera de hace unos a\u00f1os, pero la realidad es que tan solo unos pocos est\u00e1n disfrutando plenamente de los beneficios. Es m\u00e1s, el trabajador medio se est\u00e1 quedando cada vez m\u00e1s atr\u00e1s en sus ingresos, de acuerdo con un estudio dado a conocer este martes.<\/p>\n<p>Seg\u00fan el informe, los ejecutivos m\u00e1s ricos del pa\u00eds ganaron en el a\u00f1o 2010 189 veces m\u00e1s que un empleado medio (en 1998 la cifra era 105 veces m\u00e1s). Eso significa que en algo menos de tres d\u00edas de trabajo, los directivos mejor pagados ganan lo mismo que un asalariado canadiense medio en todo un a\u00f1o. O, dicho de otro modo, si usted est\u00e1 leyendo este art\u00edculo a las doce del mediod\u00eda de este 4 de enero, un alto ejecutivo habr\u00e1 ganado ya todo el dinero que ganar\u00e1 usted de aqu\u00ed a que acabe el a\u00f1o.<\/p>\n<p>Seg\u00fan el autor del estudio, Hugh Mackenzie, del Centro Canadiense de Pol\u00edticas Alternativas, un grupo de expertos cuya tendencia ideol\u00f3gica se sit\u00faa m\u00e1s bien a la izquierda en el espectro pol\u00edtico, Canad\u00e1 \u201cse encuentra justo por detr\u00e1s de los Estados Unidos en lo que respecta al grado de desigualdad entre la poblaci\u00f3n, pero esta desigualdad est\u00e1 creciendo m\u00e1s r\u00e1pido en Canad\u00e1 que en cualquier otro pa\u00eds del mundo desarrollado\u201d.<\/p>\n<p>Los datos recopilados en este estudio revelan que un tercio de todas las ganancias fruto de los ingresos obtenidos en Canad\u00e1 entre 1987 y 2007 fue a parar a manos de los canadienses m\u00e1s ricos, representados en el 1 por ciento de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Por otro lado, al mismo tiempo que los ricos son cada vez m\u00e1s ricos, el ciudadano medio no ha visto un aumento salarial significativo en 40 a\u00f1os, seg\u00fan se\u00f1ala Mackenzie.<\/p>\n<p>Mientras que los 100 ejecutivos mejor pagados de las empresas que cotizan en el \u00edndice burs\u00e1til compuesto S&amp;P\/TSX ganaron una media de 8,38 millones de d\u00f3lares en 2010, el salario medio de un trabajador canadiense a tiempo completo fue de solo 44.366 d\u00f3lares.<\/p>\n<p>Pero lo que resulta todav\u00eda m\u00e1s revelador, seg\u00fan explic\u00f3 Mackenzie, es que las primas para los 100 directores generales mejor pagados del pa\u00eds aumentaron en un 27 por ciento con respecto al a\u00f1o anterior, mientras que los salarios medios de los canadienses disminuyeron en 2009, en relaci\u00f3n con la evoluci\u00f3n de la inflaci\u00f3n.<\/p>\n<p>\u201cA lo largo de los \u00faltimos 30 \u00f3 40 a\u00f1os no ha habido realmente muchos cambios en los ingresos de los asalariados medios de Canad\u00e1, una vez que se ajustan las cuentas despu\u00e9s de pagar los impuestos. Cuando se comparan los sueldos con la inflaci\u00f3n, la gente est\u00e1 m\u00e1s o menos como estaba en la d\u00e9cada de los a\u00f1os setenta\u201d, dijo Mackenzie.<\/p>\n<p>Esta creciente brecha entre las compensaciones que se ofrecen a la mayor\u00eda de los ejecutivos mejor pagados y el salario del trabajador medio es, seg\u00fan Mackenzie, \u201cuna receta segura para el descontento\u201d.<\/p>\n<p>\u201cLa gente est\u00e1 enfadada porque no siente que est\u00e9 recibiendo una parte suficientemente grande de todo el crecimiento econ\u00f3mico que se est\u00e1 generando en Canad\u00e1. Es algo que se entiende de forma instintiva\u201d, dijo el experto.<\/p>\n<p>Seg\u00fan Mackenzie, el actual gobierno conservador no parece estar dispuesto a abordar este problema, \u201cpero es algo que tendr\u00e1 que afrontar, inevitablemente, tarde o temprano\u201d.<\/p>\n<p>\u201cSi uno mira al sur de la frontera, en Estados Unidos se est\u00e1 produciendo todo un debate sobre c\u00f3mo deber\u00eda responder el gobierno al crecimiento de la desigualdad en los ingresos de la poblaci\u00f3n. En mi opini\u00f3n, las grandes desigualdades generan, a largo plazo, situaciones que no son muy estables\u201d, indic\u00f3 Mackenzie.<\/p>\n<p>Otro de los aspectos destacados del estudio, elaborado con datos del a\u00f1o 2010, es el hecho de que, al margen de sus diferentes experiencias profesionales y laborales, o de sus curr\u00edculums, los 100 ejecutivos mejor pagados de Canad\u00e1 tienen, todos menos uno, una caracter\u00edstica en com\u00fan: Son hombres.<\/p>\n<p>Por otra parte, los ejecutivos que ocupan los primeros dos puestos de la lista pertenecen ambos a la misma empresa: Magna International Inc. En primera posici\u00f3n se encuentra Frank Stronach, presidente de la multinacional canadiense dedicada a la fabricaci\u00f3n de componentes para el sector del autom\u00f3vil. Stronach gan\u00f3 en 2010 61,8 millones de d\u00f3lares, de los que m\u00e1s de 40 millones de d\u00f3lares fueron primas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Un estudio revela que el sueldo de los 100 directivos mejor pagados de Canad\u00e1 es 189 veces mayor que el de un trabajador medio. 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