{"id":472245,"date":"2017-06-28T09:43:41","date_gmt":"2017-06-28T13:43:41","guid":{"rendered":"http:\/\/diarioelpopular.com\/?p=472245"},"modified":"2017-06-28T09:45:49","modified_gmt":"2017-06-28T13:45:49","slug":"mujer-supuestamente-violada-por-un-companero-de-trabajo-es-despedida-del-trabajo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/2017\/06\/28\/mujer-supuestamente-violada-por-un-companero-de-trabajo-es-despedida-del-trabajo\/","title":{"rendered":"Mujer supuestamente violada por un compa\u00f1ero de trabajo es despedida"},"content":{"rendered":"
\"Carter<\/a>

Carter report\u00f3 el incidente el mes pasado, y la polic\u00eda present\u00f3 cargos.<\/p><\/div>\n

TORONTO.- “Pens\u00e9 que me creer\u00edan y que estar\u00eda a salvo. Pens\u00e9 que me proteger\u00edan y que iban a cuidar de m\u00ed porque eso es todo lo que dijeron que iban a hacer. No lo hicieron y s\u00f3lo empeoraron mi salud mental “, dijo.<\/p>\n

Carter elega que los problemas comenzaron despu\u00e9s que un compa\u00f1ero de trabajo estuvo en su casa para una fiesta en febrero pasado. Afirma que la viol\u00f3 y que era reacia a denunciarlo por miedo a perder su trabajo. “Estaba asustada”, explica.<\/p>\n

Carter report\u00f3 el incidente el mes pasado, y la polic\u00eda present\u00f3 cargos. TD Bank fue informado y seg\u00fan Carter, traslad\u00f3 al acusado fuera del sitio. Ella dice que su gerente incluso parec\u00edan estar apoy\u00e1ndola, pero Carter dice que el trauma y, a continuaci\u00f3n, hacerlo p\u00fablico en el trabajo, le dio una gran ansiedad.<\/p>\n

“No hay un d\u00eda que pase que no estoy pensando y preocuparme por ello”, dijo.<\/p>\n

Carter agreg\u00f3 que finalmente fue diagnosticada en el Centro de Adicciones y Salud Mental (CAMH) por PTSD. “Les ofrec\u00ed (al banco) una carta, le ofrec\u00ed a la agencia de personal que me representa una carta de CAMH en la que detalla mi evaluaci\u00f3n que he estado en un trauma y que estoy sufriendo de ansiedad y PTSD como resultado de eso”.<\/p>\n

Dijo que tampoco estaban interesados \u200b\u200ben el diagn\u00f3stico.<\/p>\n

“Simplemente reiteraron que el trabajo est\u00e1 siendo interrumpido”, dijo. Carter explica que ella se encontrar\u00eda llorando en su escritorio a veces y que desde que su compa\u00f1ero de trabajo fue acusado, hab\u00eda estado ausente del trabajo una vez por semana. “Tengo tantos d\u00edas en los que estoy tan asustada de lo desconocido, de no saber lo que va a pasar ma\u00f1ana.”<\/p>\n

Lior Samfiru se especializa en derecho laboral y dice que aunque Carter fue contratada por una agencia de empleo, TD Bank es en \u00faltima instancia responsable de acomodar las necesidades de Carter. “El hecho es que ella trabaj\u00f3 en TD bajo su control y supervisi\u00f3n, tienen responsabilidades para ella como cualquier empleador y no pueden deshacerse de esas obligaciones mediante la contrataci\u00f3n creativa”, explica.<\/p>\n

“TD ten\u00eda un deber legal muy estricto de proporcionar acomodo, ya fuera para permitirle tomar tiempo libre, ya sea para asegurarse de que obtuviera la ayuda que necesita, y ciertamente no pueden penalizarla por intentar hacer eso .<\/p>\n

Es una legislaci\u00f3n muy estricta en Canad\u00e1, varias leyes que de hecho exigen que un empleador no pueda penalizar a un empleado de ninguna manera porque tiene una condici\u00f3n m\u00e9dica y si eso es salud mental, ya sea una condici\u00f3n f\u00edsica, por lo que TD estaba bajo estricto deber legal”, dijo Samfiru.<\/p>\n

CityNews ha contactado a Robertson and Company y TD Bank varias veces por correo electr\u00f3nico, haciendo preguntas muy espec\u00edficas, incluyendo: \u00bfQu\u00e9 acomodo se le ofreci\u00f3 a Carter? \u00bfCu\u00e1les ser\u00edan los beneficios para la salud mental de Carter? \u00bfY qui\u00e9n finalmente tom\u00f3 la decisi\u00f3n de terminar el contrato de Carter m\u00e1s de cuatro meses antes?<\/p>\n

Robertson and Company no respondi\u00f3. La portavoz de TD, Emily Vear, proporcion\u00f3 esta respuesta por escrito: “Esta es una acusaci\u00f3n muy seria y estamos cooperando con las autoridades. Como cuesti\u00f3n de pol\u00edtica, y para respetar la privacidad de las partes involucradas, no puedo proporcionar ninguna informaci\u00f3n sobre este caso”.<\/p>\n

En un correo electr\u00f3nico del 22 de junio que Carter envi\u00ed a su supervisor de TD, escribi\u00f3:<\/p>\n

“Estoy sufriendo de ansiedad generalizada severa y PTSD extremo como resultado directo de una agresi\u00f3n sexual por un colega. Sentada en la oficina y tener que fingir que estoy perfectamente bien con nada m\u00e1s que recordatorios constantes, falta de apoyo y mi PTSD, me ha empujado a mi punto de ruptura. Ya no puedo fingir que estoy bien cuando es bastante obvio que no lo soy. “Al final de la jornada del d\u00eda, se le envi\u00f3 una carta de “fin de contrato ” de Robertson and Company, sin una explicaci\u00f3n expl\u00edcita de la terminaci\u00f3n.<\/p>\n

Ella dice que hasta su terminaci\u00f3n, la agencia la empujaba para estar en el trabajo sin importarles los efectos mentales y f\u00edsicos que experimentaba. “Est\u00e1n empeorando mi salud mental, simplemente siguen empujando y empujando y empujando y es suficiente”, dijo Carter sosteniendo las l\u00e1grimas.<\/p>\n

 <\/p>\n

Explic\u00f3 que ni TD Bank ni Robertson le ofrecieron acomodo en el trabajo – algo que la defensora de las v\u00edctimas de violencia sexual Farrah Khan dijo que no sucede lo suficiente.<\/p>\n

“La gente no tiene mucha comprensi\u00f3n sobre el impacto que una v\u00edctima del crimen -espec\u00edficamente violencia dom\u00e9stica o sexual- puede tener en su salud mental a largo plazo pero tambi\u00e9n su salud f\u00edsica.<\/p>\n

Necesitamos tener lugares de trabajo que acomoden eso y entiendan que la gente necesita hablar sobre la salud mental en el lugar de trabajo. Necesitan acomodaciones para que puedan entender el impacto y ser mejores trabajadores y por lo tanto la comunidad puede apoyarlos “, explic\u00f3 Khan.<\/p>\n

“Van a tener momentos en los que lloran, van a tener sentimientos y necesitamos lugares de trabajo para entender esto y no castigar o culpar o avergonzar a alguien cuando no tienen opci\u00f3n sobre algo que les sucedi\u00f3”, a\u00f1ade Khan.<\/p>\n

Carter dice que se siente castigada por hablar sobre el impacto de la presunta agresi\u00f3n en su bienestar mental. “Estoy feliz de estar all\u00ed. Quiero apoyarme, quiero vivir una vida normal. El problema es que tengo problemas para salir de mi casa “, explic\u00f3 Carter.<\/p>\n

“Con mi ansiedad y trastorno de estr\u00e9s postraum\u00e1tico, hay algo tan desconocido del que no puedo salir.”<\/p>\n

Finaliz\u00f3 diciendo que despu\u00e9s de haber contactado a Robertson and Company, una vicepresidenta con la compa\u00f1\u00eda le dej\u00f3 un mensaje de voz prometiendo reanudar el pago de su salario – de modo que ella “no tuviese m\u00e1s carga financiera”, pero que su trabajo en TD estaba terminado. Carter dijo que no aceptar\u00e1 el dinero.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Seis semanas despu\u00e9s que Lindsay Carter alegara que fue asaltada sexualmente por un compa\u00f1ero de trabajo, fue despedida de su trabajo en TD Bank.<\/p>\n","protected":false},"author":5842,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[11191],"tags":[],"class_list":["post-472245","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-top-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/472245","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5842"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=472245"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/472245\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":472249,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/472245\/revisions\/472249"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=472245"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=472245"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=472245"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}