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La creciente escasez de mano de obra en la construcci\u00f3n fue citada por Canada Mortgage and Housing Corp. como uno de los tres factores que contribuyen a tiempos de construcci\u00f3n m\u00e1s prolongados en un informe sobre oferta de vivienda del mes pasado.<\/p>\n
Junto con proyectos de mayor tama\u00f1o y costos crecientes, la agencia dijo que muchos trabajadores se est\u00e1n jubilando m\u00e1s r\u00e1pido de lo que son reemplazados. Este desaf\u00edo se vio agravado por la pandemia, cuando algunos trabajadores de la construcci\u00f3n cambiaron de carrera o se jubilaron prematuramente en lugar de regresar a la industria cuando la econom\u00eda se reabri\u00f3.<\/p>\n
\u201cHa sido el monstruo del bosque durante mucho tiempo. Sab\u00edamos que esto iba a suceder\u201d, dijo Jordan Thomson, gerente senior de asesor\u00eda en infraestructura de KPMG en Canad\u00e1.<\/p>\n
“Sin embargo, ahora ha llegado a un punto cr\u00edtico, en el sentido de que hay mucho trabajo combinado con s\u00f3lo la reducci\u00f3n de la fuerza laboral en general”.<\/p>\n
Thomson dijo que la industria enfrenta el doble desaf\u00edo de reemplazar a los trabajadores a medida que se jubilan y, al mismo tiempo, intentar hacer crecer el sector para abordar la creciente necesidad de viviendas en Canad\u00e1.<\/p>\n
El director ejecutivo de la Asociaci\u00f3n Canadiense de Constructores de Viviendas, Kevin Lee, estim\u00f3 que el 22 por ciento de los trabajadores de la construcci\u00f3n residencial se jubilar\u00e1n durante la pr\u00f3xima d\u00e9cada.<\/p>\n
Si bien la escasez de mano de obra es un desaf\u00edo constante, dijo que sus efectos han sido algo atenuados durante el a\u00f1o pasado, ya que los altos costos de endeudamiento han llevado a una desaceleraci\u00f3n en la demanda de posibles compradores de viviendas en muchos mercados.<\/p>\n
Pero dijo que un repunte podr\u00eda generar \u201cm\u00e1s tensi\u00f3n\u201d en el sector.<\/p>\n
\u201cUna vez que la gente pueda permitirse el lujo de comprar y ponerse en movimiento y el mercado comience a cambiar, en ese momento veremos que la escasez de mano de obra se vuelve cada vez m\u00e1s grave\u201d, dijo Lee.<\/p>\n
Canad\u00e1 podr\u00eda necesitar m\u00e1s de 500.000 trabajadores de la construcci\u00f3n adicionales en promedio para construir todas las viviendas que se necesitar\u00e1n de aqu\u00ed a 2030, seg\u00fan un informe del economista jefe asistente de RBC, Robert Hogue.<\/p>\n
El informe, titulado \u201cLa Gran Reconstrucci\u00f3n\u201d, pronostica que el ritmo de construcci\u00f3n de viviendas en Canad\u00e1 necesitar\u00eda aumentar casi a la mitad s\u00f3lo para satisfacer el crecimiento demogr\u00e1fico futuro. Ofreci\u00f3 siete ideas para solucionar la escasez de viviendas en Canad\u00e1, la primera de las cuales es ampliar agresivamente la mano de obra del sector de la construcci\u00f3n.<\/p>\n
Hogue dijo que \u201cdeben buscarse todas las v\u00edas para conseguir que m\u00e1s personas trabajen en el sector\u201d, incluyendo priorizar las habilidades de construcci\u00f3n entre los nuevos inmigrantes, establecer objetivos \u201cambiciosos\u201d para la inscripci\u00f3n en escuelas de oficios calificados e incentivar a los trabajadores de la construcci\u00f3n de mayor edad a permanecer en la fuerza laboral por m\u00e1s tiempo.<\/p>\n
\u201cSi no se aborda, por ejemplo, atrayendo a m\u00e1s personas a los oficios y permitiendo que m\u00e1s inmigrantes profesionales ingresen a nuestro pa\u00eds, esto puede ralentizar el proceso de soluci\u00f3n de nuestra crisis de asequibilidad y vivienda\u201d, dijo Hogue en una entrevista.<\/p>\n
“Necesitamos construir mucho m\u00e1s”.<\/p>\n
El presupuesto federal presentado el martes reconoci\u00f3 que la escasez de mano de obra calificada contribuye a las \u201cbarreras estructurales arraigadas\u201d que frenan la oferta de nuevas viviendas y aumentan las presiones de asequibilidad.<\/p>\n
El gobierno dijo que alentar\u00eda a m\u00e1s personas a seguir una carrera en oficios calificados y eliminar\u00eda las barreras al reconocimiento de credenciales extranjeras, particularmente para los trabajadores de la construcci\u00f3n.<\/p>\n
Se\u00f1al\u00f3 la creaci\u00f3n de oportunidades de aprendizaje “para capacitar y contratar a la pr\u00f3xima generaci\u00f3n de trabajadores cualificados”. El presupuesto inclu\u00eda 200,5 millones de d\u00f3lares destinados en 2025-26 para un programa de empleos de verano \u201cincluso en sectores que enfrentan una escasez cr\u00edtica de mano de obra, como la construcci\u00f3n de viviendas\u201d.<\/p>\n
Si bien algunas estrategias que se est\u00e1n desarrollando est\u00e1n orientadas al largo plazo, dar prioridad a los inmigrantes con experiencia en comercio calificado podr\u00eda darle al sector un impulso m\u00e1s r\u00e1pido, dijo Mary Van Buren, presidenta de la Asociaci\u00f3n Canadiense de la Construcci\u00f3n.<\/p>\n
Dijo que los trabajadores cualificados representan alrededor del dos por ciento de los nuevos canadienses. Si bien se han tomado algunas medidas para rectificar ese desequilibrio, dijo que el sistema de puntos que Canad\u00e1 utiliza al evaluar las solicitudes de inmigrantes todav\u00eda favorece a aquellos con educaci\u00f3n superior.<\/p>\n
“No se puede crear un carpintero, un operador de gr\u00faa o un estimador de proyectos de la noche a la ma\u00f1ana”, dijo Van Buren.<\/p>\n
Encontrar soluciones es vital no s\u00f3lo por la necesidad inmediata (la asociaci\u00f3n tiene 52.000 puestos vacantes activos) sino tambi\u00e9n para ayudar a Canad\u00e1 a competir con otros pa\u00edses por trabajadores calificados.<\/p>\n
Van Buren se\u00f1al\u00f3 que Canad\u00e1 no est\u00e1 solo en el intento de resolver la escasez de mano de obra en la construcci\u00f3n.<\/p>\n
\u201cEstados Unidos, Reino Unido, Alemania, Jap\u00f3n, Italia y Francia enfrentan un desaf\u00edo similar, y todos, excepto Jap\u00f3n, dependen firmemente de la inmigraci\u00f3n\u201d, dijo.<\/p>\n
Lee dijo que otra soluci\u00f3n podr\u00eda incluir un cambio a m\u00e1s viviendas construidas en f\u00e1bricas a mediano y largo plazo.<\/p>\n
“Vamos a necesitar aumentar la productividad y eso normalmente debe hacerse mediante maquinaria o rob\u00f3tica, automatizaci\u00f3n, ese tipo de cosas”, dijo.<\/p>\n
“Entonces no hay duda de que necesitaremos m\u00e1s gente, pero tambi\u00e9n necesitaremos m\u00e1s f\u00e1bricas construidas para ayudar a llenar el vac\u00edo”.<\/p>\n
Alrededor del 86 por ciento de los l\u00edderes empresariales de bienes ra\u00edces y construcci\u00f3n dicen que a pesar de la afluencia de inmigrantes, sus organizaciones todav\u00eda carecen del talento calificado que necesitan para crecer, seg\u00fan una encuesta de febrero realizada por KPMG sobre las prioridades antes del presupuesto federal.<\/p>\n
Thomson dijo que esto subraya la necesidad de hacer las cosas de manera diferente, en lugar de simplemente esperar a que la fuerza laboral aumente. Se\u00f1al\u00f3 el aumento de las casas prefabricadas y la modularizaci\u00f3n, junto con el aumento de las herramientas digitales destinadas a mejorar la productividad en las obras de construcci\u00f3n.<\/p>\n
\u201cSe necesitar\u00e1 tiempo para atraer a m\u00e1s personas a Internet y hacerlas pasar por programas de aprendizaje y todas esas cosas. Para ser honesto, no tenemos tiempo para hacer eso\u201d, dijo.<\/p>\n
\u201cLo que ayudar\u00e1 a hacer las cosas m\u00e1s r\u00e1pido es la forma en que las construimos. Necesitamos explorar diferentes formas de construir viviendas y ejecutar estos proyectos de infraestructura realmente complejos con menos dinero\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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