{"id":518600,"date":"2024-06-07T10:08:24","date_gmt":"2024-06-07T14:08:24","guid":{"rendered":"https:\/\/diarioelpopular.com\/?p=518600"},"modified":"2024-06-07T10:08:24","modified_gmt":"2024-06-07T14:08:24","slug":"caregivers-proveedores-de-la-salud-vendran-a-canada-ya-con-residencia-permanente","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/2024\/06\/07\/caregivers-proveedores-de-la-salud-vendran-a-canada-ya-con-residencia-permanente\/","title":{"rendered":"\u201cCaregivers\u201d(proveedores de la salud) vendr\u00e1n a Canad\u00e1 ya con residencia permanente"},"content":{"rendered":"

\u00a0Por Vilma Filici<\/strong><\/em><\/p>\n

filici@filici.com<\/strong><\/em><\/p>\n

TORONTO.<\/strong><\/em> Recientemente, el ministerio de Inmigraci\u00f3n, Refugiados y Ciudadan\u00eda de Canad\u00e1 hizo un anuncio con relaci\u00f3n al programa de Caregivers, en el que dijo que va a haber un cambio radical.<\/p>\n

Hist\u00f3ricamente, y cuando digo hist\u00f3ricamente estoy hablando desde principios de 1950, que es cuando empieza a funcionar este programa, ha habido much\u00edsimos cambios, y este es el \u00faltimo significativo, por el momento, que est\u00e1 haciendo el Gobierno.<\/p>\n

Los cambios son significativos porque en el pasado las Caregivers o los Caregivers, porque tambi\u00e9n hay hombres, ten\u00edan que venir a Canad\u00e1 y trabajar por un cierto periodo de tiempo antes de obtener la residencia permanente.<\/p>\n

Inicialmente, en los a\u00f1os 50, 80, 90 y hasta el 2019, ten\u00edan que trabajar por lo menos por dos a\u00f1os para poder hacer la solicitud de residencia, y deb\u00edan probar que hab\u00edan trabajado por 2 a\u00f1os en 3 a\u00f1os con un permiso de trabajo temporal. Adem\u00e1s, ten\u00edan que cumplir otros requisitos, como el nivel de ingl\u00e9s, y hacer un diplomado o una certificaci\u00f3n de posgrado para poder aplicar para la residencia permanente, si es que no tra\u00edan dicha certificaci\u00f3n desde su pa\u00eds de origen.\u00a0<\/span><\/p>\n

Como he dicho antes, el programa pas\u00f3 por much\u00edsimos cambios. En el \u00faltimo cambio que se dio en el 2019, por primera vez se les dio a los y las caregivers la oportunidad de no tener que residir dentro del hogar donde trabajaban, que eran solamente en casas de familias, cuidando ni\u00f1os, ancianos o enfermos. As\u00ed, se quit\u00f3 el requisito de que la persona ten\u00eda que vivir en la casa donde trabajaba.<\/p>\n

Tambi\u00e9n se quit\u00f3 el requisito de que ven\u00edan con un permiso de trabajo cerrado y que por tanto pod\u00edan trabajar solamente para la familia que los hab\u00eda tra\u00eddo. Con estos cambios hicieron el permiso de trabajo abierto, y por lo tanto, si la persona no estaba a gusto en el trabajo donde los hab\u00edan tra\u00eddo, pod\u00edan ir a trabajar a otro lado sin necesidad de cambiar ese permiso de trabajo. Y tambi\u00e9n permitieron por primera vez que la pareja del caregiver pudiera obtener un permiso de trabajo.\u00a0<\/span><\/p>\n

Aqu\u00ed, los requisitos eran que el caregiver ten\u00eda que trabajar en Canad\u00e1 por un a\u00f1o como m\u00ednimo y despu\u00e9s se empezaba el proceso para la residencia permanente. La obtenci\u00f3n de permiso de trabajo estaba tardando m\u00e1s de un a\u00f1o y los empleadores en muchas ocasiones no pod\u00edan esperar tanto tiempo.<\/p>\n

Ahora bien, lo que anunci\u00f3 el ministerio de Inmigraci\u00f3n recientemente es que ahora los caregivers ya no van a venir con un permiso de trabajo temporal, sino que van a venir directamente con su residencia permanente. Y por lo tanto, una vez que tengan la residencia permanente, pueden trabajar donde quieran, no hay restricciones. Adem\u00e1s, se incluye a la familia, a su pareja y a los hijos, y todo el mundo viene con residencia permanente.\u00a0<\/span><\/p>\n

Tambi\u00e9n se quit\u00f3 el requisito de que deben tener un diploma o una certificaci\u00f3n postsecundario, as\u00ed que solamente van a requerir que tengan el equivalente canadiense de la escuela secundaria completa. Y adem\u00e1s se baj\u00f3 el nivel de ingl\u00e9s, el cual ahora ser\u00e1 de cuatro, que es b\u00e1sicamente poderse comunicar.<\/p>\n

Otro de los cambios es que el programa anterior solamente permit\u00eda que las personas vinieran a trabajar en hogares y no permit\u00eda que trabajar\u00e1n en instituciones que cuidaban ni\u00f1os, ancianos o enfermos. Ahora ya pueden venir para trabajar tambi\u00e9n en ese tipo de instituciones, lo cual es un cambio s\u00faper importante.\u00a0<\/span><\/p>\n

Todo esto se hace porque la coyuntura es que en los pr\u00f3ximos a\u00f1os vamos a perder nueve millones de personas que se van a pensionar, y estas personas tambi\u00e9n van a requerir alg\u00fan tipo de asistencia. Tambi\u00e9n, entre los caregivers que tenemos en este momento en Canad\u00e1 hay un n\u00famero alt\u00edsimo que tienen 65 a\u00f1os o m\u00e1s, y tambi\u00e9n van a pensionarse. Entonces el gobierno quiere motivar mucho m\u00e1s para que caregivers vengan a llenar esos puestos de trabajo.<\/p>\n

Hist\u00f3ricamente pasan dos cosas: una es que cuando empieza el programa de caregivers en 1950, b\u00e1sicamente se crea porque despu\u00e9s de la Segunda Guerra mundial la mujer empieza a trabajar y se necesita ayuda para que cuiden a los ni\u00f1os. Empez\u00f3 como un programa para el cuidado de ni\u00f1os, y en Canad\u00e1 no hab\u00eda, y creo que hasta el d\u00eda de hoy no hay, personas que est\u00e1n dispuestas a trabajar como caregivers. Entonces, el programa era para traer personas que vinieran de distintos pa\u00edses a trabajar dentro de los hogares, sabiendo que la recompensa era que pudieran obtener la residencia permanente.\u00a0<\/span><\/p>\n

La segunda cosa es que durante los a\u00f1os ha habido much\u00edsimas cr\u00edticas acerca de este programa, particularmente cuando ten\u00edan que vivir en las casas donde trabajaban como uno de los requisitos para despu\u00e9s poder obtener. la residencia permanente. Porque hab\u00eda explotaci\u00f3n, mucho abuso. Un 99% de los caregivers han sido siempre mujeres, entonces hab\u00eda abuso f\u00edsico, abuso emocional, abuso financiero, hab\u00eda hasta abuso sexual en muchas instancias, por lo que se fueron dando los cambios a trav\u00e9s de los a\u00f1os, para la protecci\u00f3n de las trabajadoras.<\/p>\n

Quiero felicitar al gobierno por estos cambios que han hecho para beneficio de los trabajadores que vienen al pa\u00eds. Pero mi preocupaci\u00f3n es que el programa se cre\u00f3 y se ha mantenido por m\u00e1s de 70 a\u00f1os justamente porque los ciudadanos canadienses y residentes permanentes no quieren trabajar como caregivers, porque esto involucra no solamente el cuidado de ni\u00f1os y ancianos, sino tambi\u00e9n hacer algo de limpieza en las casas. Y normalmente, se espera que se les pague el salario m\u00ednimo, por lo que no hay ciudadanos canadienses o residentes permanentes que quieran hacer este trabajo.<\/p>\n

Hoy justamente, antes de sentarme a escribir esta columna, habl\u00e9 con una de mis clientas que es caregiver, y quien esta semana recibi\u00f3 su residencia permanente bajo el programa anterior. Le pregunt\u00e9 si ella va a seguir trabajando como caregiver, y su respuesta fue: \u201cDefinitivamente no. Ahora que ya tengo la residencia permanente estoy buscando algo mejor\u201d.<\/p>\n

La entiendo perfectamente, porque esta persona era maestra jardinera en su pa\u00eds, con t\u00edtulo universitario, y por necesidad trabaj\u00f3 en Canad\u00e1 como caregiver, cuidando ni\u00f1os, pero ahora que ya tiene su residencia permanente quiere hacer algo que est\u00e9 a su nivel. Y as\u00ed como ella hay much\u00edsimas personas que tienen, por ejemplo, entrenamiento en enfermer\u00eda, en alg\u00fan tipo de cursos de salud, y que vienen como caregivers para poder eventualmente obtener su residencia permanente.<\/p>\n

Como en el caso de esta persona que menciono, tenemos profesores, maestros, educadoras de la primera infancia que vienen bajo este programa, pero que una vez obtenida la residencia quieren mejorar su situaci\u00f3n laboral.<\/p>\n

Entonces, lo que a m\u00ed me preocupa es el hecho de que la raz\u00f3n por la cual el programa existe es para mantener suficientes personas haciendo este trabajo, para facilitarle la posibilidad a ciudadanos canadienses y residentes permanentes de que ambos en la pareja puedan trabajar sin tener que preocuparse de sus hijos y de la casa. Y mi temor es que, as\u00ed como lo est\u00e1 haciendo mi clienta, que tan pronto como tengan la residencia busquen mejores posibilidades de trabajo y trabajos que sean mejor pagados.<\/p>\n

La soluci\u00f3n al problema, y esto tambi\u00e9n lo discut\u00ed con esta persona que obtuvo la residencia permanente esta semana, es que el tratamiento de las y los caregivers sea mejor por parte de los empleadores, porque sigue habiendo abuso, y que el salario sea mejor y que este acorde con las responsabilidades que tienen en el cuidado de ni\u00f1os y ancianos y enfermos.<\/p>\n

En conclusi\u00f3n, puedo decir que ahora m\u00e1s que nunca este es un programa excelente para poder inmigrar a Canad\u00e1. Todav\u00eda no tenemos los requisitos que van a ser utilizados, pero seguramente se va a necesitar de todas maneras una oferta de trabajo de una familia canadiense, y la persona va a tener que cumplir con ciertos requisitos. Pero lo importante es que ya no van a venir con un permiso de trabajo ni van a tener que esperar a\u00f1os para la obtenci\u00f3n de la residencia permanente, sino que ya van a venir directamente como residentes permanentes.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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