{"id":541443,"date":"2026-02-27T09:54:19","date_gmt":"2026-02-27T13:54:19","guid":{"rendered":"https:\/\/diarioelpopular.com\/?p=541443"},"modified":"2026-02-27T09:54:19","modified_gmt":"2026-02-27T13:54:19","slug":"decenas-de-empleados-escolares-de-montreal-ya-han-sido-despedidos-o-dimitidos-por-la-ampliacion-de-la-prohibicion-de-simbolos-religiosos","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/2026\/02\/27\/decenas-de-empleados-escolares-de-montreal-ya-han-sido-despedidos-o-dimitidos-por-la-ampliacion-de-la-prohibicion-de-simbolos-religiosos\/","title":{"rendered":"Decenas de empleados escolares de Montreal ya han sido despedidos o dimitidos por la ampliaci\u00f3n de la prohibici\u00f3n de s\u00edmbolos religiosos"},"content":{"rendered":"<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone size-custom-full-size wp-image-541444\" src=\"https:\/\/diarioelpopular.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Screen-Shot-2026-02-27-at-8.53.21-AM-636x362.png\" alt=\"\" width=\"636\" height=\"362\" srcset=\"https:\/\/diarioelpopular.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Screen-Shot-2026-02-27-at-8.53.21-AM-636x362.png 636w, https:\/\/diarioelpopular.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Screen-Shot-2026-02-27-at-8.53.21-AM-300x171.png 300w, https:\/\/diarioelpopular.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Screen-Shot-2026-02-27-at-8.53.21-AM-128x73.png 128w, https:\/\/diarioelpopular.com\/wp-content\/uploads\/2026\/02\/Screen-Shot-2026-02-27-at-8.53.21-AM.png 760w\" sizes=\"auto, (max-width: 636px) 100vw, 636px\" \/><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ul>\n<li><em><strong>Una educadora afirma que el Proyecto de Ley 94 la tiene dividida &#8220;entre mi identidad, mis valores y mi carrera&#8221;.<\/strong><\/em><\/li>\n<\/ul>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Decenas de empleados escolares de Montreal han sido despedidos, suspendidos o han decidido dimitir tras la nueva ley de Quebec que ampl\u00eda la prohibici\u00f3n de s\u00edmbolos religiosos en las escuelas y cubrirse la cara.<\/p>\n<p>Seg\u00fan la Asociaci\u00f3n de Directores de Escuelas de Montreal, cientos de otros empleados escolares podr\u00edan perder sus empleos.<\/p>\n<p>&#8220;Hablamos de cientos de personas&#8230; en un momento en que no tenemos absolutamente nadie que las reemplace&#8221;, argument\u00f3 Kathleen Legault, directora de la Association montr\u00e9alaise des addresses d&#8217;\u00e9tablissement scolaire.<\/p>\n<p>A\u00f1adi\u00f3 que los centros de servicios escolares del \u00e1rea metropolitana de Montreal ser\u00e1n los m\u00e1s afectados por la aplicaci\u00f3n estricta del Proyecto de Ley 94.<\/p>\n<p>El gobierno de Quebec aprob\u00f3 el proyecto de ley en octubre de 2025, ampliando la prohibici\u00f3n provincial de cualquier s\u00edmbolo religioso, de solo docentes y directores, a todos los que interact\u00faan con los estudiantes en las escuelas.<\/p>\n<p>Quebec hab\u00eda incluido una excepci\u00f3n para los empleados que ya trabajaban en centros de servicios escolares, pero esa protecci\u00f3n tambi\u00e9n finaliz\u00f3 retroactivamente cuando se present\u00f3 el proyecto de ley.<\/p>\n<p>En consecuencia, los empleados que cambiaron de puesto o fueron contratados entre el 19 de marzo (d\u00eda de la presentaci\u00f3n del proyecto de ley) y el 30 de octubre de 2025 (d\u00eda de su aprobaci\u00f3n) no pueden acogerse a la exenci\u00f3n.<\/p>\n<p>Mariem Gharnougui era educadora en una guarder\u00eda escolar en las Laurentides, pero perdi\u00f3 su trabajo en febrero tras negarse a quitarse el hiyab.<\/p>\n<p>Gharnougui fue contratada el a\u00f1o escolar pasado como cuidadora infantil en el Centro de Servicios Escolares de las Mille-\u00celes (CSSMI), en la costa norte de Montreal. Ten\u00eda a su cargo a 18 j\u00f3venes estudiantes con discapacidad.<\/p>\n<p>&#8220;De repente, por no descubrir mi cara me veo obligada a abandonar a estos ni\u00f1os con los que me he encari\u00f1ado y que se han acostumbrado a m\u00ed&#8221;, declar\u00f3 Gharnougui en una entrevista.<\/p>\n<p>Gharnougui afirm\u00f3 estar dividida &#8220;entre mi identidad, mis valores religiosos y mi carrera&#8221;.<\/p>\n<p><em><strong>&#8220;Decidieron no respetar la ley&#8221;: Drainville<\/strong><\/em><br \/>\nEn la ciudad de Quebec, Bernard Drainville \u2014el candidato a la jefatura de la Coalici\u00f3n Avenir Qu\u00e9bec (CAQ) que present\u00f3 la legislaci\u00f3n mientras era ministro de Educaci\u00f3n\u2014 afirm\u00f3 que los empleados afectados por la ley podr\u00edan haberse quitado sus s\u00edmbolos religiosos durante el horario laboral, pero decidieron no hacerlo, contrario a la ley.<\/p>\n<p>&#8220;Decidieron no respetar la ley y, por lo tanto, es su decisi\u00f3n. Y, lamentablemente, tienen que asumir las consecuencias de su propia decisi\u00f3n&#8221;, declar\u00f3 Drainville a la prensa.<\/p>\n<p>Dan Mullins, portavoz del Consejo Escolar Lester B. Pearson, reconoci\u00f3 que el Proyecto de Ley 94 afecta a todas las escuelas y centros de servicios de la provincia, pero afirm\u00f3 que el consejo no est\u00e1 listo para comentar sobre el impacto que &#8220;este nuevo requisito est\u00e1 teniendo en nuestro sistema&#8221;.<\/p>\n<p>&#8220;Las preocupaciones que ten\u00edamos cuando entr\u00f3 en vigor el Proyecto de Ley 21 [la ley de laicidad de Quebec] persisten y se ven intensificadas porque esta nueva legislaci\u00f3n tiene un alcance mayor&#8221;, declar\u00f3 Mullins.<\/p>\n<p><em><strong>Los centros de servicios escolares comienzan a aplicar la ley<\/strong><\/em><br \/>\nTodos los centros de servicios escolares de la regi\u00f3n de Montreal contactados por Radio-Canad\u00e1 confirmaron que hab\u00edan adaptado su proceso de contrataci\u00f3n para los nuevos empleados tras la entrada en vigor de la ley el oto\u00f1o pasado. Es la ley y deben acogerse a ella, si desean trabajar y vivir en la provincia.<\/p>\n<p>Los centros de servicios escolares (CSS) m\u00e1s grandes afirman que a\u00fan esperan aclaraciones del gobierno antes de tomar medidas. Sin embargo, al menos varias organizaciones ya han comenzado a aplicarla.<\/p>\n<p>En el CSS des Mille-\u00celes, se inform\u00f3 de que ocho personas fueron despedidas y otras cuatro renunciaron por negarse a quitarse sus s\u00edmbolos religiosos.<\/p>\n<p>En el CSS de Laval, unos 40 empleados se encuentran en licencia sin goce de sueldo autorizada y cinco personas han renunciado. Unos 20 de ellos son trabajadores que ya trabajaban para el CSS antes del 19 de marzo de 2025, pero que desde entonces han cambiado de puesto.<\/p>\n<p>&#8220;No queremos despedir a nuestros empleados; es realmente un \u00faltimo recurso&#8221;, declar\u00f3 el CSS de Laval en un comunicado. &#8220;Primero debemos evaluar otras opciones para estas personas, y tenemos varios procesos a seguir&#8221;.<\/p>\n<p><em><strong>Partidos de la oposici\u00f3n presionan por exenciones<\/strong><\/em><br \/>\nLos Liberales de Quebec y Qu\u00e9bec Solidaire piden al gobierno que extienda las exenciones del Proyecto de Ley 94 hasta la fecha de su aprobaci\u00f3n, en lugar de cuando se present\u00f3.<\/p>\n<p>Ruba Ghazal, coportavoz de Qu\u00e9bec Solidaire, calific\u00f3 la ley de &#8220;discriminatoria&#8221; y afirm\u00f3 que el personal escolar no deber\u00eda perder su trabajo por ello.<\/p>\n<p>&#8220;Es una cat\u00e1strofe para los estudiantes de nuestras escuelas&#8221;, declar\u00f3 Ghazal. &#8220;Es muy perjudicial para ellos. Hay much\u00edsimos problemas en nuestro sistema educativo y el gobierno de la CAQ los est\u00e1 agravando&#8221;.<\/p>\n<p>Madwa-Nika Cadet, cr\u00edtica de educaci\u00f3n del Partido Liberal de Quebec, afirm\u00f3 que mientras los diputados estudian el Proyecto de Ley 9 \u2014una legislaci\u00f3n relacionada que ampliar\u00eda a\u00fan m\u00e1s las leyes sobre laicidad\u2014 ella planea presentar una enmienda con el objetivo de extender las exenciones para los trabajadores afectados por el Proyecto de Ley 94.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; Una educadora afirma que el Proyecto de Ley 94 la tiene dividida &#8220;entre mi identidad, mis valores y mi carrera&#8221;. &nbsp; Decenas de empleados&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":99,"featured_media":541444,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[21,11191],"tags":[],"class_list":["post-541443","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-canada","category-top-news"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/541443","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/99"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=541443"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/541443\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":541445,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/541443\/revisions\/541445"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/541444"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=541443"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=541443"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/diarioelpopular.com\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=541443"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}