El 90% de los jóvenes canadienses viven estresados
El 90% de los jóvenes canadienses viven estresados
OTTAWA.- Según un nuevo estudio de Ipsos Reid, el 90% de los jóvenes adultos canadienses (es decir, aquellas personas con edades comprendidas entre los 18 y 24 años) viven estresados o muy estresados por su situación financiera y laboral.
Los resultados han llamado mucho la atención entre los expertos, sobre todo si se comparan con los datos entre la población adulta (mayor de 25 años), según los cuales, el 72% se encuentra “abrumado” por el estrés de sus vidas.
Curiosamente, lo que abruma a los adultos mayores de 25 no es el trabajo ni las finanzas, aspectos con los que se mostraron satisfechos por considerarlos “justos” y “necesarios”.
A la pregunta de si estaban satisfechos con la carga de trabajo a la que estaban sometidos, la mayoría respondió afirmativamente. Cuando fueron preguntados si sentían poco realizados o si desempeñaban labores por debajo de su capacidad, más de la mitad contestó que no.
Si bien la mayoría (56%) afirmó sentirse contentos y satisfechos con su puesto actual, el 28 por ciento reconoció que se sentía “subempleado” o “subutilizado”, mientras que el 16% lamentaba tener que trabajar más horas de las que, por contrato, le correspondían.
Curiosamente, cuando a los encuestados se les dividió por edades, las cifras mostraron que los adultos más jóvenes canadienses eran más propensos que cualquier otro grupo de edad a sentirse subempleados o “explotados”.
Entre los encuestados con edades entre 18-24, el 39 por ciento reconoció sentirse subempleado, y el 26 por ciento sufría un exceso de trabajo. Sólo el 35 por ciento (muy por debajo de la media) consideraba su situación laboral como “justa y necesaria”.
El alto nivel de los jóvenes canadienses que se sienten subempleados no debería ser una sorpresa, señalan desde Ipsos Reid, dados los niveles de desempleo, con picos del 15%, que soportan los menores de 25, que suponen más del doble del promedio nacional.
“Es más difícil para los jóvenes canadienses encontrar empleos fijos a tiempo completo que se adapten a sus habilidades y áreas de estudio”, dijo Louis Theriault, director de economía de la salud en el Conference Board de Canadá, en un comunicado que acompañó el sondeo.
“La creación de empleo reciente ha estado dominada por los puestos a tiempo parcial, que se están convirtiendo en tendencia en Canadá. Esto afecta a los trabajadores más jóvenes en particular, y contribuye a que sus niveles de estrés sean más altos”.
Los jóvenes que sólo pueden encontrar trabajo a tiempo parcial son más propensos a experimentar una sensación de subutilización de sus capacidades, y por lo tanto aumenta el estrés.
Por otra parte, mientras que la encuesta demuestra que el 75 por ciento de los canadienses que trabajan a tiempo completo describen su salud emocional como muy buena o excelente, sólo el 67 por ciento de los trabajadores a tiempo parcial y el 56 por ciento de los desempleados puede decir lo mismo.
El estudio, realizado en nombre de Sun Life Financial Canadá, refleja la tensión que está adquiriendo la situación laboral en Canadá. De acuerdo con Sun Life, para los canadienses de 30 años o menos, el 40 por ciento de las reclamaciones de incapacidad a largo plazo están relacionados con la salud mental, que en gran medida se debe a estrés laboral.
“Estamos preocupados por el impacto de la inestabilidad económica en los jóvenes canadienses. Nueva de cada 10 dice sentirse excesivamente estresado”, dijo el presidente del Sun Life Financial Canadá, Kevin Dougherty.
Los encuestados mencionan como cuestiones que le causan estrés:
Finanzas personales o del hogar: 44 por ciento
Las relaciones personales: 30 por ciento
Vida laboral: el 26 por ciento
Problemas de salud emocional: 26 por ciento
El cuidado de los hijos: 12 por ciento
Otros: 7 por ciento
El estudio se basa en los hallazgos de una encuesta de Ipsos Reid llevó a cabo entre 29 de junio y 16 de julio de 2012. Una muestra que tomó a 3.113 canadienses de 18 a 80 años de edad que fueron entrevistados on line.
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