Atomizar el riesgo en la carrera
Atomizar el riesgo en la carrera
Poner todos los huevos en la misma canasta es algo que conlleva mayor riesgo que distribuirlos en diferentes sitios, por lo que atomizar un negocio es tener mayores posibilidades de éxito.
Si miramos los empleos que una persona ha llevado a cabo en su carrera profesional y entendemos que es como un negocio donde se puede triunfar y también fracasar en algunas ocasiones hay que analizar las razones por las cuales el negocio (nuestra carrera) no está dando ganancias (satisfacción económica y espiritual) y elegir una estrategia diferente que cambie nuestro futuro balance.
Atomizar el riesgo implica tener un negocio que atienda a varios clientes y no a uno solo por mas grande que este sea, ya que si perdemos ese cliente nuestro negocio desaparece, en tanto si se pierde a uno de 10 solo se perdió un porcentaje menor que no impacta drásticamente como en el caso anterior.
Cuando en la carrera de un individuo el actual empleo no está redituando es hora de pensar que se hará para cambiar tal situación. Normalmente esta situación viene acompañada de baja autoestima, temores y frustraciones lo que deja a la persona bastante vulnerable y confundida. Recordemos que los momentos de confusión no son adecuados para tomar decisiones drásticas, como podría ser abandonar el camino que habíamos tomado en la carrera y seguir otro totalmente diferente. Aunque con algunas variantes si se puede establecer algo diferente sin la necesidad de echar por la borda todo lo que llevo tiempo y amor de construir, ya que todo eso es parte de nuestra caja de herramientas (tol box) que está llena de nuestras habilidades (sillas).
Veamos qué habilidades tenemos en la caja de herramientas, veamos que hobbies o actividades placenteras podrían transformarse en parte de nuestro próximo camino en la carrera. Miremos si ambas se pueden amalgamar en una nueva. Esto no quiere decir que nos olvidemos de todo lo que hicimos hasta el momento.
Debemos hacer un impar porque la circunstancia nos ha obligado y es importante aceptarlo. Esto es parte de un proceso de duelo y transición aunque no sea lo deseado. Esta impuesto por las razones que hayan sido y no queda más que afrontar el problema o echarse sobre uno mismo a lamentarse sin hacer nada y sintiendo lastima por uno.
Las posibilidades de lo que haya ocurrido pueden variar de caso a caso, y pongamos el ejemplo de los profesionales educados fuera de Canadá que no obtienen éxito en el tipo de empleo que tenían en su país de origen. Escasamente obtienen el éxito inmediato por todas las razones ya mencionadas en artículos anteriores (discriminación, falta de fluidez en el lenguaje, etc.). Es tiempo entonces de llevarse la pasión a otro camino y no perder de vista el primer amor. Ese primer amor siempre estará despierto alerta ante las oportunidades (trabajos en el campo que por el momento no se pudo alcanzar) pero sin inhibir al nuevo amor (busca de nuevas y diferentes oportunidades) que necesita encontrar algo nuevo para expresarse. De esta manera se podría ir trabajando un poco en un camino, otro poco en otro camino y otro poquito en otro (vamos atomizando las inversiones en el negocio, nuestra carrera).
¿Suena complicado, duro e imposible? Es complejo más que complicado pero si no puede solo busque un consejero que es lo que sobra en Ontario (gratis o pagado). ¿Duro? Sí, absolutamente duro como ser inmigrante profesional con experiencia relevante en Canadá (pero ya esta en el baile y sino ya sabe busque otra fiesta mejor si encuentra). Imposible? Imposible es lo que no se intenta. El camino no es fácil pero no hay que dejar de golpear puertas si queremos que alguna se abra. No sienta verguenza y pida que lo ayude si no puede sola/o en este momento.
