Blair se lanzará como candidato a la nominación Liberal en suroeste de Scarborough

Blair se lanzará como candidato a la nominación Liberal en suroeste de Scarborough

Blair se refirió al “carding” como uno de sus legados, abiertamente cuestionado por las comunidades minoritarias. Foto Cortesía Global News.

TORONTO.- Tal vez entre los logros de mayor controversia del recién saliente jefe de la policía de Toronto, Bill Blair, figura el llamado “carding”, proceso de registro de datos de los detenidos en las calles y avenidas de la ciudad, para garantizar la seguridad pública.

Blair se refirió al “carding” como uno de sus legados que ha sido abiertamente cuestionado por las  comunidades minoritarias.

En relación con el procedimiento policial, algunos residentes de Toronto han recordado que “todos sabemos que las policías de todo el mundo consideran a la gente culpable hasta que se demuestre que es inocente… Es por eso que Blair no tuvo problemas con la gente bajo su mando cuando se disparó contra Sam Yatim y luego todos los funcionarios de la zona lo encubrieron”.

Por el contrario, otros aplauden la dirección de la policía a cargo de Bill Blair. “Si él representa el suroeste de Scarborough, estaremos muy contentos. Creemos que fue un excelente jefe de la policía, uno de los cargos más difíciles”.

Un promedio de 370 mil tarjetas con información de contacto se llenaron en un año, según registros de 2013. No obstante, la pregunta es si este proceso contribuye con una labor eficiente del cuerpo policial.

El “carding” tuvo algo de mérito dentro de la política de la Policía de Toronto. “El programa de verificación en calle condujo a detenciones, interrogatorios  y obtuvo documentos de personas, generalmente inocentes de delitos”.

Fue una reforma clave y el uso de sus datos ayudó a identificar a los policías deshonestos.

Durante mucho tiempo, el uso de estas tarjetas de contacto ha sido un problema para la Policía de Toronto. Una investigación en curso realizado por un diario local demostró, de manera convincente, que el perfil racial es determinante para el momento en que los oficiales que recopilan información personal sobre las personas que apuntan, con resultados prácticamente nulos.

Blair ha defendido la práctica como un medio de compromiso con la comunidad y conocer a su gente. “Pero hay una preocupación muy real de que la intrusión policial indebida está alienando las mismas comunidades que los agentes están tratando de proteger”.

Entre 2008 y 2012, se demostró que los negros fueron detenidos de manera desproporcionada por un amplio margen. Centrándose en varones negros jóvenes, de 15 a 24 años de edad.

Los hombres jóvenes que no han incurrido en hechos delictivos han expresado molestias cuando son detenidos. En muchos casos, su información personal es ingresada en una base de datos de la policía. Bajo las políticas actuales, una vez introducidos la información de contacto, se mantiene indefinidamente en archivo.

Durante la gestión de Blair, la Policía de Toronto ha refutado estas preocupaciones de discriminación racial. La institución ha publicado una lista de 31 cambios propuestos al “carding”. Una reunión especial se realizó para consulta del público.

Posteriormente, el proceso se relanzó como “notas de seguridad de la comunidad”, que según críticos un cambio de nombre no puede ayudar a aliviar la intento de discriminación racial.

La información de contacto no se registra en una tarjeta. En su lugar, se apunta en el cuaderno de un oficial y luego trasladado a la base de datos electrónica de la fuerza.

“El programa de verificación en calle condujo a detenciones, interrogatorios y obtuvo documentos”. Foto Cortesía The Star.