El indice de vivienda muestra elevados precios y prejuicios en todo el país

El indice de vivienda muestra elevados precios y prejuicios en todo el país

Familia McCubbins aun sin encontrar vivienda de alquiler.

TORONTO.- Ava McCubbin de veintidós meses de edad, es la razón por la que sus padres, Gina y Bruce McCubbin, no pueden encontrar un lugar para vivir.

“Cuando contacte con el propietario y le expliquéque éramos una pareja con una niña pequeña, se nos dijo que no éramos bienvenidos.”dijo Bruce.

Los McCubbins se mudaron a Toronto desde Edimburgo, Escocia en julio, por Gina McCubbin, quien crecióen el extremo oriental de Toronto. Se hospedaron en la casa de la Madre de Gina, hasta que Bruce encontrara un buen empleo y si fue rápidamente, Bruce encontró un trabajo a tiempo completo que les permitió empezar la búsqueda de un apartamento en alquilar.

De inmediato comenzaron a notar un “patrón“, algo con lo que confrontan muchos canadienses.

Los eufemismos para “sin hijos“- “no kids“ , ademas de los altos precios de alquiler.

“Al principio era … “sólo profesionales“y fue como un , Ok, lo entiendo. Dijo Gina. Pero luego se hizo más contundente y notorio.

Los McCubbins pronto aprendieron a tachar anuncios de alquiler con eslogan como: solo para : “Profesionales”, “Individuos maduros”, “Ideal para parejas tranquilas”, “Edificio para adultos“, “No insonorizados profesionalmente“e incluso “No apto para menores“.

“Tenemos muchas ganas de echar raíces en la comunidad, pero sentimos el eslogan de: “No eres bienvenido”muy afincado, dijo Bruce McCubbin.

Es ilegal – Viola la legislación de derechos humanos.

“Una vez que un propietario decide alquilar una unidad al público, están obligados por la legislación de derechos humanos de hacerlo de una manera que no discrimine”, dijo Cherie Robertson, analista de políticas de la Comisión de Derechos Humanos de Ontario.

Hay algunas excepciones.

Si el propietario por ejemplo, vive en el mismo lugar y comparte un cuarto de baño o la cocina con el inquilino, se les permite estipular quienes desean que vivan en la unidad. Las protecciones contra la discriminación no se aplican en estos casos.

Lo mismo ocurre con los edificios que son residencias para personas mayores o centros de atención para personas mayores de 65, pero eso es todo.

La lista de razones por las que a un inquilino no se le puede denegar un apartamento incluye raza, religión, estado civil, orientación sexual y discapacidad. Los propietarios también no puede discriminar en base a fuente de ingresos (por ejemplo, pagos de asistencia social o discapacidad) o tener animales domésticos, incluso.

Discriminar a las familias con niños estáen contra de la legislación de derechos humanos en todas las provincias.

Lenguaje discriminatorio en anuncios de alquiler.

En 2012, la Comisión de Derechos Humanos de Ontario, realizóuna investigación y encontróque en algunos de los sitios web más populares dentro del listado de alquiler, solo un 20 por ciento están protegidos por el código de los derechos humanos.

varios ejemplos de anuncios que contienen un lenguaje discriminatorio o maneras de los propietarios de decir “no niños”son:

Es un edificio tranquilo.

Edificio de estilo de vida de adultos.

No insonorizado.

Dirigido a jóvenes profesionales.

Ideal para estudiantes.

Buscando pareja madura.

Prefiero profesionales individuales.

Ideal para parejas tranquilas.

Demasiado pequeño para una familia.

Los propietarios pueden enfrentarse a miles de dólares en multas y honorarios legales si la Comisión de Derechos Humanos de Ontario da con un inquilino que presente una queja de derechos humanos.

Miedo a quejarse

Sarah Khoo y su marido estaban buscando un apartamento en Toronto en marzo pasado. Ellos encontraron uno que les gustaba, se reunieron con el propietario y llenaron una solicitud, pero fueron rechazados.

“Él sólo nos rechazo porque tenemos una hija”, dijo Khoo.

En el caso de Khoo, el propietario realmente lo puso por escrito.

Él arrendador les envióun correo electrónico, diciendo que la insonorización del apartamento no es “muy satisfactoria” y “Por lo tanto creemos que el apartamento no es adecuado para una familia con niños pequeños.” El correo electrónico no citóotras razones para rechazar a la familia.

Khoo trabaja para uno de los grandes bancos de Canadá y su marido tiene un trabajo en el gobierno. Ella dice que ademas su crédito es bueno, y que ambos no tienen ningún tipo de vicios e inclusive no tienen mascota.

Sin embargo, su hija de dos años de edad los hizo inadecuados.

“Yo estaba enojada. Mi marido estaba aún más furioso”, dijo Khoo.

Khoo no presentóqueja. Ella ni siquiera quería revelar a los medios el nombre del propietario, por temor a posibles recriminaciones y crear una mala reputación, de ser un inquilino problemático.

Annie Hodgins del Centro para los Derechos de Igualdad de alojamiento, una organización que ofrece asesoramiento e información a las personas que enfrentan la discriminación en la vivienda, dice que el centro recibe más de 1.500 llamadas al año de personas que sufren discriminación. Ella estima que entre el cinco y el 10 por ciento, implican discriminación basada en la familia.

No es tu casa, es un negocio.

“La gente dice, “Bueno, esta es mi casa, voy a alquilarla a quien me guste.”

“No es tu casa“. En el momento en que comienza a generar ingresos, es un negocio “, dijo Hodgins.

El hecho es, que muchas de esas “empresas“no quieren alquilar a familias.

Tres meses después de llegar a Canadá, Los McCubbins todavía están buscando un lugar para vivir.